Des citoyens de Ghardaïa dénoncent le népotisme qui règne au sein de certaines administrations
Toutes les mesures annoncées par le gouvernement, sous la pression des événements, pour améliorer les conditions de vie dans les régions du Sud, en termes d’emploi, d’investissement et de décentralisation, ne semblent être, pour les habitants de ces régions, que de la poudre aux yeux. A Ghardaïa, ville qui se trouve à ce jour au centre d’une zone de turbulence, à cause des conflits sociaux et inter-ethniques endémiques, des cadres se plaignent du népotisme qui gangrène leur administration, plus précisément la fonction publique. D’après des informations qui nous sont parvenues, des candidats à un concours de recrutement à la direction régionale du Trésor public de Ghardaïa, où 13 nouveaux postes étaient à pourvoir, dénoncent ce qu’ils qualifient de «manipulation», mettant en cause un jury dont les membres étaient déjà contestés dans un précédent concours, au terme duquel la fille du directeur du Trésor a été, selon les mêmes plaignants, classée première alors qu’elle avait échoué à des épreuves similaires. Les candidats exclus s’étaient plaints auprès de la tutelle – la direction de la fonction publique – qui leur a promis de changer de jury, mais à leur grande surprise, ils se retrouvent face aux mêmes personnes. Le plus grave est que le mode de recrutement est biaisé dès le départ, puisque dans ce deuxième concours, affirment encore les candidats exclus, les fonctionnaires vacataires du Trésor public étaient admis d’office, et ce, en violation de la réglementation et des dispositions régissant la fonction publique.
R. Mahmoudi
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