Par Abdelkader S. – «Le développement fulgurant que connaissent les champs de bataille modernes nous impose davantage d’efforts», a déclaré le chef d’état-major de l’ANP lors de la cérémonie d’installation du nouveau responsable du Département de l’emploi et de la préparation. Une affirmation qui dépasse le simple cadre protocolaire d’un changement de responsable et qui traduit une préoccupation croissante de l’état-major de l’ANP face à la transformation profonde des conflits contemporains.
En procédant, au nom du président de la République, chef suprême des Forces armées et ministre de la Défense nationale, à l’installation du général-major Hamid Fekkane en remplacement du général-major Belkacem Hasnat, le général d’armée Saïd Chanegriha a placé cette nomination sous le signe de la continuité et de l’adaptation.
Le Département de l’emploi et de la préparation occupe une position stratégique au sein de l’état-major de l’ANP. Il est notamment chargé de la planification, de l’entraînement, de la préparation opérationnelle des forces et de l’adaptation des dispositifs aux évolutions de l’environnement sécuritaire. Le choix de son premier responsable revêt ainsi une importance particulière dans la mise en œuvre des orientations du haut commandement militaire.
Les propos du chef d’état-major interviennent dans un contexte régional marqué par une multiplication des foyers d’instabilité au Sahel, la persistance des menaces terroristes transfrontalières, l’essor des réseaux criminels organisés et les répercussions des tensions géopolitiques internationales sur les équilibres sécuritaires régionaux.
A ces défis traditionnels s’ajoutent désormais les transformations technologiques qui redessinent les doctrines militaires. L’utilisation croissante des drones, des systèmes autonomes, de la guerre électronique, du renseignement numérique et des capacités cybernétiques impose à l’ANP une révision permanente de leurs méthodes de préparation et d’entraînement.
C’est dans cette perspective que le général d’armée Chanegriha a insisté sur la nécessité d’adapter continuellement la formation des personnels et l’entraînement des unités aux systèmes d’armes modernes dont disposent nos forces armées.
Depuis plusieurs années, l’institution militaire accorde une place centrale à la modernisation de ses capacités opérationnelles. Les exercices interarmes, les manœuvres tactiques et les programmes de formation spécialisés se sont multipliés afin d’améliorer la réactivité des unités face à des menaces de plus en plus complexes.
Les orientations données lors de cette cérémonie s’inscrivent dans cette dynamique. L’accent mis sur le «renforcement de l’effort préparatoire, formatif et instructif» traduit la volonté de maintenir un niveau élevé de disponibilité opérationnelle et de garantir l’efficacité des forces dans différents scénarios d’engagement.
Au-delà de l’aspect administratif lié à la nomination d’un nouveau responsable, le message délivré par le chef d’état-major apparaît comme un rappel des priorités actuelles de l’ANP, à savoir anticiper les mutations de l’environnement stratégique, investir dans la préparation des ressources humaines et préserver un haut niveau de capacité opérationnelle.
La désignation du général-major Hamid Fekane à la tête du Département de l’emploi et de la préparation s’inscrit, dès lors, dans une logique de consolidation des acquis et de poursuite de l’adaptation de l’outil militaire national aux réalités d’un environnement sécuritaire en constante évolution.
Dans un contexte régional et international marqué par l’incertitude, le haut commandement de l’ANP réaffirme, de ce fait, sa volonté de maintenir une armée capable de répondre efficacement aux défis actuels tout en se préparant aux formes de conflictualité de demain.
A. S.
